應屆生入職場必讀offer與三方的區別在哪裡
最佳答案 offer一般就是單位提供給你的一個錄用意向，一般單位會發電子郵件，以合同的形式提供給你，要求你在上面簽字，表明你接受對方的錄用意向，願意到單位工作。實際上相當於個人和企業簽署的一個錄用意向書，然後等你正式工作後，再簽署勞動合同。 三方協議是大學生就業的第一步，也是最容易發生糾紛的一個
offer一般就是單位提供給你的一個錄用意向，一般單位會發電子郵件，以合同的形式提供給你，要求你在上面簽字，表明你接受對方的錄用意向，願意到單位工作。實際上相當於個人和企業簽署的一個錄用意向書，然後等你正式工作後，再簽署勞動合同。
三方協議是大學生就業的第一步，也是最容易發生糾紛的一個環節。三方協議是由學校作為見證，畢業生與用人單位簽訂的一份意向性協議，它具有法律效力，雖然不能替代勞動合同，但是對單位、學校、個人都有很強的約束力，也是正式的簽約形式。三方協議一般有四份，學生本人一份，學院一份，學校一份，單位一份。學生與單位簽署三方協議後蓋章後，須將其中兩份三方協議交至學院學校處。三方協議一旦簽署，就意味著大學生第一份工作就基本確定，會影響最終報到證與檔案等的調動。三方協議不能怠慢必須引起重視。