如何提高員工工作積極性

日期:2024-03-28 分類:文化 投稿:zhao

最佳答案 每天工作8小時,不要再拖欠員工的時間,如果沒休沒完的加班又產生不了效益,大家都會產生厭倦的心理,這樣不僅不能提高效率反而適得其反。很實幹的員工應該給予充分的獎勵,並且實施到位。

如何提高員工工作積極性

1、錢要到位。員工到你這兒來工作,其實都是為了養家餬口,千萬不要拖欠員工的工資。年終獎要到位,不要卡扣員工。

2、科學化的管理制度。一個企業具有科學化的管理制度,不僅能夠提高工作的效率,也能夠激發人的積極性。

3、人性化管理。每天工作8小時,不要再拖欠員工的時間,如果沒休沒完的加班又產生不了效益,大家都會產生厭倦的心理,這樣不僅不能提高效率反而適得其反。

4、對員工人文關懷。企業應該是一個溫馨的大家庭,不是冰冷的空間,員工到這兒來雖說是為了養家餬口,也需要有情感的寄託。作為公司領導要關心員工的生活,對有一些家庭困難的員工應該給予關懷。讓員工感覺到企業的溫暖。

5、建立獎勵機制,對一些表現突出有想法。很實幹的員工應該給予充分的獎勵,並且實施到位。